Lowongan Kerja di PT Garuda Indonesia Juni 2017
- Garuda Indonesia merupakan salah satu perusahaan maskapai penerbangan
terbesar di Indonesia. Mulai tahun 2009, Garuda
Indonesia mulai buka rute untuk international. Karena kinerja dan
pelayanannya yang bagus, oleh Skytrax Garuda Indonesia diberi bintang empat.
PT
Garuda Indonesia
melayani jasa penerbangan domestik maupun mancanegara yang dapat dihandalkan
untuk berbagai kegiatan mulai dari bisnis perorangan maupun perjalanan dinas
pejabat pemerintah.
Di bulan Juni ini, PT
Garuda Indonesia membuka lowongan kerja
untuk posisi Human Capital Analyst (HCIS). Jika berminat, anda bisa lihat info
lengkapnya di bawah ini.
Posisi
: HUMAN CAPITAL ANALYST (HCIS)
Persyaratan :
- Posisi ini terbuka
untuk kandidat kelamin Pria
- Batasan usia dengan
umur maksimal umur 28 tahun
- Lulusan minimal
Sarjana dari universitas terkemuka dengan IPK min 3,00 (4,00 skala)
- Dibutuhkan yang dari
jurusan Teknologi Informasi (Teknik Komputer, Sistem Informasi).
- Minimal berpengalaman
dua tahun dalam pengembangan web, pengembangan aplikasi mobile (android), dan
aplikasi / keamanan IT.
- Minimal dua Proyek
Portofolio (Web, Keamanan dan Pengembangan Mobile Android).
- Perintah bagus dalam
bahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
- Bisa bekerja individu
dan tim
- Mampu bekerja dengan
tenggat waktu yang ketat di bawah pengawasan rendah.
- Bersedia bekerja di
Area Kantor Bandara Internasional Soekarno-Hatta.
Untuk melamar lowongan
kerja di PT Garuda Indonesia bulan Juni 2017, anda bisa masukkan lamaran kerja
anda ke alamat website resmi Garuda Indonesia.
Lowongan kerja ini
dibuka hingga tanggal 30 Juni 2017